Лайфхак руководителя №51: как избавиться от мании контроля
Бывает, руководитель устал следить за каждым шагом сотрудников, но отказаться от контроля страшно. Страх потери контроля заставляет заглядывать в каждый процесс от отчётности до рабочей переписки, вынуждает переделывать за сотрудниками и работать по ночам. Чтобы снизить операционную нагрузку, стоит использовать лайфхак №51.
Нужно ослабить контроль, но не резко, а плавно: растить помощников и передать им задачи. Чем выше уровень руководителя, тем более сложные задачи ему стоит научиться делегировать. Например, владелец компании должен уметь нанять исполнительного и коммерческого директора.
Нюанс. При передаче полномочий вероятность ошибок будет увеличиваться. Если есть возможность автоматизировать некоторые процессы — сделайте это. Также пригодятся прописанные должностные инструкции, регламенты и чек-листы.
?? Чтобы выйти из круга операционки, стоит начать с описания бизнес-процессов. В этом помогут наши специалисты. Заказывайте обратный звонок на сайте Сплит: https://split-obp.com
