Сплит-чтение: «Пять пороков команды» Патрика Ленсиони
Коротко о книге «Пять пороков команды» Патрика Ленсиони. Чему учиться с помощью книги?
Книга учит грамотно строить корпоративную среду. Героиня книги — Кэтрин, новый руководитель технологической компании. Компания на грани упадка, в ней присутствуют «пять пороков команды» — взаимное недоверие, нетребовательность, безответственность, боязнь конфликта и безразличие к результатам.
В первой части книги Кэтрин пытается диагностировать пороки, а во второй автор приводит их подробное описание и методы устранения.
Книга полезна, как руководителям, так и рядовым сотрудникам. Используйте, чтобы создать корпоративную культуру победителей.
Книгу можно купить в электронном виде или в бумажном.